Hukuk Sitesi Haberleri » Konu - farabi155

Kaynaklar

12748 Okunmayan konu: (12725 okunmayan) Kaynak: 15

• ADALET Organizasyonu (10 okunmayan)

SITEHAKKINDA (3 okunmayan)

• Bilgi (3 okunmayan)

HukukiNet (8872 okunmayan)

• Hukuki Net - Avukatlik Hukuku (87 okunmayan)
• Hukuki.NET forumlari (8785 okunmayan)

TurkHukukSitesi (2741 okunmayan)

• Turk Hukuk (48 okunmayan)
• Turk Hukuk Sitesi Forum (1432 okunmayan)
• HukukCafe (1261 okunmayan)

HukukDizinleri (58 okunmayan)

• Hukuk Arama Motoru - Latest Links (32 okunmayan)
• Yeni Hukuk siteleri (15 okunmayan)
• Hukukcular (11 okunmayan)

Hukukcu (41 okunmayan)

• Hukukcu Hukuk Portali (41 okunmayan)

Mevzuat (68 okunmayan)

• TC Yasalari (13 okunmayan)
• YASASI.ORG (27 okunmayan)
• Kanun (28 okunmayan)

Yargi (932 okunmayan)

• YARGI NET (932 okunmayan)

Konu - farabi155

Hukuki.NET forumlari

• 

  Yazan: 28 - 03 - 2008 : 10.50 - farabi155

  Etiketlenen Terimler:  Sosyal Gvenlik Hukuku  

  657 olan bir memur bulunduğu ilden biriyle evli. 5-6 yıl sonra oluşan kötü denecek bir sorunlar girdabından kurtulamıyorlar sonuçta boşanıyorlar..
  
  Memur bunu gerekçe göstererek Tayin talebinde bulunmaktadır. lakin çalıştığı kurumun amiri tarafından kendisine muvaffakat verilmemektedir.
  
  sebep ise; tayin talebinde bulunan personele gösterilen "personel yetersizliği" ibareli gerekçedir...
  
  a
• 

  Yazan: 28 - 03 - 2008 : 03.47 - farabi155

  Etiketlenen Terimler:  Sosyal Gvenlik Hukuku  

  900 gün pirimimi yatıran şirketten devlet memuru olmak için ayrıldım..
  
  bir kamu kurumunun açtığı sınavlardan ve 17.11.2003 tarihinde memur olarak işe başalama aşamalarının tamamından şirket yetkililerinin bilgisi vardı.
  
  herhangi bir sorun yaşamadık. işe başlarkende ayrılırkende herhangi bir sözleşme imzalamadık. tamamen şifaen..
  
  benim herhangi bir hak talep edebilmem söz konusun mu?